Les valeurs ajoutées
de l’équicoaching
Accessible à tous :
Tout ce passe à pied avec le cheval dans un milieu sécurisé.
Aucun pré-requis n’est exigé.
Le cheval est votre miroir :
Les chevaux sont des experts en intelligence émotionnelle, ils décodent en temps réel nos émotions. Ils réagissent en fonction et donc nous offre un feed back puissant.
Prises de conscience et résultats immédiats :
L’équicoaching met en exergue nos potentiels, nos atouts, mais aussi nos manques qui sont autant d’axes d’évolution possible.
Lors d’une séance, les participants prennent conscience de leur communication et de son impact sur leur environnement.
Lors d’une séance, les participants prennent conscience de leur communication et de son impact sur leur environnement.
Une opportunité d'apprentissage :
Avec l’équicoaching, il n’y a pas d’échec, pas d’erreur. Chaque interaction est une opportunité pour évoluer et mieux se connaître.
Le cheval fait tomber les masques :
Contrairement à un coaching traditionnel, le cheval étant toujours juste et sans jugement, il permet de lever facilement les blocages.
Maximisation du taux de rétention et effets durables :
Une pédagogie expérientielle, participative,
ludique et émotionnelle permet à l’équicoaching d’avoir un taux de rétention de 75% alors que l’écoute est à 5%,l’audiovisuel à 20%.
Le processus de transformation se déroule en temps réel et l’impact produit des effets durables.
ludique et émotionnelle permet à l’équicoaching d’avoir un taux de rétention de 75% alors que l’écoute est à 5%,l’audiovisuel à 20%.
Le processus de transformation se déroule en temps réel et l’impact produit des effets durables.
L'équicoaching est au service de la performance :
Les entreprises, les salariés peuvent développer leurs softskills, leurs capacités managériales, leur leadership, leur confiance, leur communication, leur audace, leur relation aux autres…